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人人车去“人人李晨登新闻联播”,二手车C2C幻景破灭?

2019年03月11日 08:56来源:网络整理手机版

2019开年伊始,人人车就火了,因为一场普遍大江南北的关店及”暴力”裁员风浪。

李潇是人人车重庆片区的一名销售,春节过后返工正筹算蠢蠢欲动大干一番,却被HR给了重重一击。2月17号,李潇被HR口头通知,要么交4万元买±J源包”(此中1万元为押金)转为人人车合伙人,要么自动离任且没有任何抵偿,而且即方便合伙人也要先解决离任。

心头不服的李潇不肯签任何协议,颠终多日的对峙,这位都市经理眼中的钉子户末于在2月底拿到了当月的工资和7000元的补偿,此中5000元在离任协议上明确约定,此外2000元则由都市经理通过支付宝转账。

此刻重庆地域百余名员工仅剩10人摆布,包孕不肯签离任协议的老员工。

李潇所愤慨的遭遇却让周洲觉得羡慕。周洲所在的人人车浙江嘉兴区门店早在去年11月就已毫无征兆地关门停业,一线人员被迫离任。

对付被离任,周洲可以蒙受,但不能蒙受的是工资少发了1万余元,因而周洲迟迟不肯在离任协议上签字。在他看来,这已不是人人车第一次盘剥工资,此前他和多位同事的日常工资都同样有被盘剥的经验。

为了领有会谈筹码,周洲和几个同事选择不交回手上车辆的钥匙及公司统一发的工做手机。目前他们已经收到了人人车发出的解除劳动合同通知书,通知书上明确提到,若不偿还上述东西,公司将以强占公司财务为由向公安机报案。但在通知书后面,人人车又附上了主动离任申请通知书,周洲认为这意味着假如他乐意主动离任,公司就不再清查。目前,周洲和同事还在继续与公司会谈。

李潇、周洲的遭遇并非个案,依据人人车长春销售经理张家玮走漏,此次是人人车的全国性大裁员,各地除了都市经理外,一线人员(包孕销售、评估师等)将全副裁掉,波及员工上千人。截至目前,人人车离任员工凌驾500人,剩下大都人是由于离任抵偿问题,仍在与公司交涉中。

“一刀切”裁员

关于裁员的抵偿,人人车先后出了两套规范。

据重庆、长沙、长春等多地一线人员反映,2月17号刚发通知时,并未提及任何抵偿,以至其时连1月份的绩效都尚未发放。而到了2月28日,人人车抵偿的规范变为了“一刀切”:无论之前的职位和薪金水平是什么,抵偿金额统一为5000元。

人人车去“人人李晨登新闻联播”,二手车C2C幻景幻灭?

人人车员工离任协议书 图片来源:人人车离任员工

这在张家玮看来,公司的作法切实让人寒心。据他介绍,公司一线销售人员以往均匀工资都在10000元摆布,5000元的抵偿就是每人只赔了半个月的工资,而此前离任的将近四分之一同事则分文未得。

开元棋牌 官方网站更让人觉得奚落的是,此前每月为他们设定KPI查核任务的都市经理,最新的KPI是“裁人”。“裁得越快奖励越多,传闻总部都把抵偿的钱提早打给他们了,但这也使得都市经理对这笔抵偿金动了其他心思。”张家玮走漏,目前长春片区都市经理本人定了规则,对乐意提早离任的员工可以分外奖励1000元,凌驾此期限则打消1000元的补贴;且该笔补贴不经由公司打款,是都市经理个人支付宝或微信转账,“而且传闻有主管离任拿到了20000多元,鲜亮高于公司规范。”

由于急于寻找下一份工做,李潇在拿到都市经理分外补贴的2000元后选择在2月的最后一天签字分隔,“公司肯定是要黄了,我迟误不起。”

赵雷作出了纷比方样的选择,对付人人车公司一刀切的抵偿政策,他已经到相关部门申请了劳动仲裁。他已入职两年多,之前每月工资加绩效都在20000元以上,离任抵偿仅有5000元在他看来“几乎可笑”。

赵雷默示,2018年成都片区工做人员凌驾200人,后来颠终不停优化,2019年初时仅余100人摆布,此中包孕30多名销售人员,但在此大裁员中,剩余的100人也底子要被全副裁掉。 “如今剩下的每一个都是精英,不成能是工做才华不行,便是公司没钱了。”

在成都、重庆、长春等地员工被迫在合伙人和离任之间作出抉择的时候,据上海电视台“新闻坊”栏目报导,人人车上船员工收到的离任补偿不是钱,而是资源包,即二手车买卖人的个人信息质料。员工只有同意离任,一名原职销售就可以选择一名评估师自由搭伙,公司将补偿一个价值3万元(此中包孕有250条买卖人信息)的资源包让其±T谋出路”。

对此,上海市捷华律师事务所高级合伙人律师胡玥默示,用人单位解除劳动合同,需发送书面通知,而且单位应该支付补偿金。而不能像人人车这样通过所谓资源包来补偿员工。更何况这种所谓的资源包波及泄露国民个人隐私,可能不是一个可以合法交易的资产。

当人人车各地工做人员因为抵偿问题处处维权时,人人车北京总部却一片欢腾。

3月1日下午,人人车开创人兼CEO李健发布全员内部信,颁布颁发人人车“新平台,新零售”策略首战告捷,仅用十天工夫,人人车合伙人总数冲破千人。

人人车去“人人李晨登新闻联播”,二手车C2C幻景幻灭?

图片来源,人人车“合伙人制”对外宣传稿件

固然,这里的全员已不包孕李潇、周洲、张家玮、赵雷等曾经的一线员工了。

人人车合伙人制:晋级or倒退?

不想当合伙人就离任,但当合伙人也要先解决离任。在李潇、赵雷他们看来,合伙人制便是变相裁人。

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